Fomentamos a inovação incremental e disruptiva. Encontramos novas maneiras de executar as ações cotidianas através da nossa expertise. Buscamos a renovação e o novo, investimos na capacidade criativa, na pesquisa e no desenvolvimento de produtos, projetos e processos. Valorizamos a iniciativa de investir em novos negócios e processos com qualidade e agilidade, alcançando resultados surpreendentes.
Comportamentos Esperados:
- Conhecer sua área e mostrar expertise no que faz;
- Manter se atualizado sobre as inovações e novidades que afetam seu trabalho;
- Pesquisar e estudar as relações de sua área com o negócio;
- Se atualizar constantemente em sua atividade;
- Estar atento à novas ideias de clientes e colaboradores;
- Buscar melhorias dos processos e modelos atuais;
- Valorizar pessoas com iniciativa;
- Estar aberto à sugestões, críticas e parcerias;
- Busca de conhecimento;
- Agir com responsabilidade;
- Executar com competência;
- Otimizar processos;
- Trabalhar com prazos;
- Foco em resultados;
- Estimular, propor e dar voz à ideias inovadoras e produtivas;
- Ter um olhar abrangente que vise o crescimento e acompanhe as mudanças;
- Ser engajado;
- Pensar de maneira positiva ainda que hajam situações adversas;
- Buscar alternativas sustentáveis e atuais para renovação constante do negócio.
Comportamentos Inaceitáveis:
- Pensar de maneira inconsequente;
- Engessar processos, dificultando novos projetos;
- Ficar na zona de conforto;
- Ser resistente à mudanças;
- Cultivar atitudes pessimistas;
- Desprezar a inovação priorizando solucionar, apenas, problemas pontuais;
- Fazer o serviço de qualquer jeito sem se preocupar com resultados;
- Burocratizar processos;
- Atrapalhar o processo do outro sobretudo para garantir metas;
- Entregar somente o mínimo;
- Não buscar melhorias;
- Falta de organização;
- Ter uma visão limitada de modelos de negócio;
- Ser acomodado e resistente às mudanças;
- Ser pessimista;
- Investir de maneira inconsequente.